組織の疲弊

今期から組織再編があり、私が所属するチームの役割も変わりました

今日は月一回のチーム全体のミーティングのため本部に集合

組織再編が実施され、1ヶ月経過して感じることは

再編させられて働く従業員には丁寧な説明と腹落ちさせることの重要性を

改めて感じました

ここまでの組織再編は、当事者として初めての経験

私には、みんなどこか自分なりに折り合いをつけて組織の論理に振り回されて

いるように見えて仕方ありません

この状況を変えるには、自分の事業を作るしかないと強く思いました

”人生楽しんだもん勝ち”